Perhehoitajan työnohjaus
Tiimin työnohjaus
Esihenkilön työnohjaus

Työnohjaus

Perhehoitajan työnohjaus
Tiimin työnohjaus
Esihenkilön työnohjaus

Perhehoitajan
työnohjaus

Varaa ilmainen 30 min suunnittelu/pohdinta-aika!

Ota yhteyttä

Yksilöohjaukset: 60 min tai 90 min / kerta
Myös kriisitilanteiden ja katkenneitten sijoitusten yksilöohjauskerrat

Ryhmäohjaukset: 90 min / kerta

”Jokainen tapaaminen voimaannuttaa ja motivoi minua työssäni ja yksilönä. Kaikki aiheet ovat yhtä tärkeitä, minä ratkaisen, mikä milläkin kerralla on akuutti ja ajankohtainen, mikä sillä hetkellä palvelee parhaiten. Salla tarttuu jokaiseen yhtä intensiivisesti ja asiallisesti. Perhehoitajana työskentelen ilman työyhteisön tukea, työnohjaus on tärkeä elementti siinä mukana. Salla ei pidä mitään asiaa liian ”pienenä”, ei vähättele eikä hämmästele isojakaan juttuja. Koen Sallan kanssa, että meillä on hyvä yhteys.”
Asiakaspalaute
Perhehoitajan yksilöohjaus
”Osaat hienosti luoda mukavan ilmapiirin ja pystytään puhumaan asiasta kuin asiasta.. pidän myös siitä, että yrität löytää muitakin näkökulmia. Olet ollut oikea ihminen auttamaan juuri minua. Keskustelujen jälkeen olen rauhallisempi näiden ongelmien keskellä.”
Asiakaspalaute
Perhehoitajan ryhmäohjaus

Työnohjaus on perhehoitajalle lakisääteinen tuki

https://www.finlex.fi/fi/lainsaadanto/2015/263#sec_14

Perheisiin sijoitetaan yhä vaikeammin ja monimuotoisemmin oireilevia lapsia ja nuoria. Työnohjaus tulisikin nähdä normaalina, lastensuojelun perhehoitotyötä ylläpitävänä tukimuotona. Lastenkodeissa työnohjaus on jo pitkään ollut vakiintunut tuen muoto, jota ei tarvitse erikseen vaatia tai perustella. Miksi perhehoitaja ei saisi samoja lähtökohtia työlleen, joka kattaa lähes 24/7 hänen elämästään?

Perhehoitajat toivovat:

  • että heidän asiantuntemuksensa lapsen asioissa tunnistetaan
  • että he saavat tukea lapsen käytöksen ymmärtämiseen
  • että he saavat konkreettista ja johdonmukaista tukea arjen haasteisiin
  • että he saavat jäsentää hankalia tunteitaan ja kokemuksiaan ilman, että siitä tehdään tulkintoja

Työnohjauksessa perhehoitaja saa lisäksi:

  • arvioida omaa tapaansa toteuttaa perhehoitajan tehtävää
  • eritellä / jäsennellä ongelmia ja löytää ratkaisukeinoja, sekä ennalta ehkäistä ongelmien kaaostumista
  • lisätä itsetuntemustaan ja näin vahvistua ja kehittyä ammatillisesti

Perhehoitajat itse nimeävät työnohjauksen yhdeksi hyödyllisimmistä tuen muodoista haastavissa kasvatustilanteissa.

Kun perhehoitaja saa jäsentää ajatuksiaan ja purkaa tunnekuormaansa, hän pystyy paremmin tukemaan lasta. Samalla lapsen asioista vastaavan sosiaalityöntekijän kuormitus vähenee Ammattitaitoisen työnohjaajan avulla perhehoitaja pystyy ymmärtämään paremmin koko verkostoa, lapsen käyttäytymisen taustalla vaikuttavia asioita sekä omia tunteitaan. Tämä ymmärrys lisää jaksamista, vähentää yhteistyötahojen välisiä väärinkäsityksiä ja auttaa löytämään uusia, toimivampia keinoja yhteistyölle.

Työnohjauksen säännöllisyys ja jatkuvuus lisäävät sen vaikuttavuutta. Perhehoitaja ansaitsee aikaa hankalien asioiden prosessointiin. Vastaavasti hänen työnsä vaatii pitkäjänteisyyttä ja jatkuvaa ymmärryksen kasvua.

Perhehoitoliiton neuvontatyössä on havaittu suuntaus, jossa työnohjausta myönnetään yhä useammin ryhmämuotoisena. Yksilöohjauksella on kuitenkin oma tärkeä paikkansa, jossa kaikkein luottamuksellisimmat keskustelut käydään.

Kuitenkin jopa puolet perhehoitajista saattaa edelleen olla kokonaan ilman työnohjausta:
https://perhehoitoliitto.fi/wp-content/uploads/2024/06/Tyonohjaus_sijaisvanhemmuuden_tukena_opas.pdf